Wil je Team Leadership in High-Hazard Environments kopen? · Meer dan 1 beschikbaar
€36.99 Laagst beschikbare prijs
Het sentiment: Onbekend · Zelf beoordelen
Helaas, het is nog niet bekend wat gebruikers voelen. Het is ook nog onbekend wat de ervaringen zijn op online media. Daarom is het hier nog onbekend hoe Team Leadership in High-Hazard Environments ervaren wordt.
Wat zegt dit?Op shoptiment gebruiken we het woord sentiment. Dit is wat online media en onze bezoekers van een product vinden. Het wordt automatisch berekend aan de hand van de recencies van bezoekers en het sentiment gevonden in online bronnen. Verder op de bladzijde kan je meer details vinden!
Dit product, Team Leadership in High-Hazard Environments, is geplaatst in Boek in Boeken.
Uitgebreide Review Team Leadership in High-Hazard Environments
Het sentiment: Onbekend
In dit gedeelte kan je zien hoe het product ervaren wordt. Dit komt tot stand door de reacties van gebruikers te combineren met de ervaringen en recencies gevonden op online media zoals Youtube.
Gebruikers: Onbekend
Online: Onbekend
Het online sentiment zoals gevonden door ons platform voor Team Leadership in High-Hazard Environments is Onbekend.
Google zoekresultaten lijken in het algemeen Onbekend voor Team Leadership in High-Hazard Environments. Zoeken naar beoordelingen op Google ›
In het algemeen zijn tweets Onbekend voor Team Leadership in High-Hazard Environments. Zoeken naar beoordelingen op Twitter ›
Youtube
Youtube beschrijvingen zijn in het algemeen Onbekend voor Team Leadership in High-Hazard Environments. Zoeken naar beoordelingen op Youtube ›
De teksten, ervaringen en beschrijvingen gevonden in de bovenstaande online media worden bekeken door kunstmatige intelligentie. Door deze uitslag te combineren ontstaat het online sentiment.
Het Sentiment: Onbekend
Nog niemand heeft zijn gevoelens achtergelaten. Het is dus nog onbekend wat gebruikers ervaren. We kunnen weinig online vinden voor dit product! Het is dus helaas onbekend wat het online sentiment is. Er is dus nog weinig bekend over dit product op dit platform, zowel in gebruikerservaringen als in online recensies gevonden door dit platform. Daarom is het sentiment voor dit product neutraal. Heb je ervaring met dit product? Laat dan je gevoelens achter.
De ervaringen van gebruikers samen met het sentiment gevonden online vormt het uiteindelijke sentiment!
Gerelateerde Videos
De onderstaande videos zijn in veel gevallen gerelateerd aan het product. In sommige gevallen, en bij onbekende producten, kunnen mogelijk afwijkende videos worden getoond.
Geen video beoordelingen gevonden.
Eigenschappen Team Leadership in High-Hazard Environments
Producteigenschappen
Inhoud | |
---|---|
Aantal pagina's | 288 |
Bindwijze | Paperback |
Illustraties | Nee |
Oorspronkelijke releasedatum | 24 juni 2024 |
Taal | en |
Betrokkenen | |
Hoofdauteur | Randy E. Cadieux |
Hoofduitgeverij | Routledge |
Overige kenmerken | |
Product breedte | 174 mm |
Product lengte | 246 mm |
Studieboek | Nee |
Verpakking breedte | 174 mm |
Verpakking lengte | 246 mm |
Verpakkingsgewicht | 530 g |
EAN | |
EAN | 9781032837178 |
Productbeschrijving
Safety performance is a complicated issue, particularly in high-hazard environments where time and other constraints, as well as impacts, can be exaggerated. From an organizational and business perspective, safety and production/performance are often seen as competing goals. Team Leadership in High-Hazard Environments recognizes these difficulties
Safety performance is a complicated issue, particularly in high-hazard environments, where time and other constraints can be amplified, and result in numerous impacts. From an organizational and business perspective, safety and production/performance are often seen as competing goals. When production is increased, safety defenses and barriers frequently decrease, and when programs are developed in an effort to improve safety, employees may be unable to meet production goals within the safety constraints. Team Leadership in High-Hazard Environments recognizes these difficulties and constraints and proposes an approach to safety leadership in which safety and organizational performance are inextricably linked; one that addresses safety from both the systems and human factors perspectives. To that end, Randy Cadieux introduces the nine essential components to team leadership. By studying these areas and using the information in each chapter, organizational leaders, managers, and supervisors will gain an understanding of key factors that will help them design, develop, and implement team training programs that improve the way employees work together and the way they mitigate hazards. Additionally, the book describes how work systems and work environments may be designed or shaped so that teams are placed in a position to do their optimal work, maximizing the potential for human and team performance. This is an important book that draws on techniques and models developed from Crew Resource Management, human factors, risk management, as well as more traditional HR management disciplines.